Shop
Shop

Wir suchen … genau Sie!

Sie interessieren sich für fachliche und vielschichtige Arbeit, die Menschen mit Behinderung in den Mittelpunkt stellt? Als diakonische Einrichtung bieten wir 1300 Personen ein qualifiziertes Umfeld, das allen – unabhängig von ihrer Behinderung – den Zugang zur Arbeitswelt ermöglicht. Fast 500 Nutzer:innen finden bei uns ihre persönliche Wohnumgebung. Eine Vielzahl weiterer Inhalte (von Bildung bis Gesundheit) gibt jeder Person die Möglichkeit, ihr Leben selbst zu gestalten. Bewerben Sie sich gerne, werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams!

Karriere

Offene Stellen

Besondere Wohnform

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Wohneinrichtung

in Ibbenbüren

eine Ergänzungskraft (m/w/d) für die Besondere Wohnform in Vollzeit (39 Stunden/ Woche)

 

 Die Ledder Werkstätten bieten aktuell 1.300 Arbeits- und 209 Wohnplätze für Erwachsene mit einer geistigen, körperlichen oder psychischen Behinderung. Darüber hinaus nehmen 280 Klienten Assistenz im Rahmen des Betreuten Wohnens in Anspruch. Als diakonische Einrichtung sind die Ledder Werkstätten ein regionaler Dienstleister im Kreis Steinfurt. Kernauftrag ist die Erbringung von Leistungen zur Rehabilitation, Teilhabe und Inklusion in den Bereichen Arbeit und Berufliche Bildung sowie Wohnen und Freizeit. Bestandteil des ganzheitlichen Leistungskonzeptes ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit.

 

Innerhalb des Geschäftsfeldes Wohnen und Individuelle Dienste werden personenbezogene Fachleistungen und Alltagsbegleitungen in der Besonderen Wohnform, der eigenen Wohnung und in Familien erbracht. Darüber hinaus bestehen Angebote für eine bedarfsgerechte Freizeitgestaltung für Senioren in einer Tageseinrichtung.

 

Ihre zukünftigen Aufgaben

  • Betreuung der Nutzer:innen der Besonderen Wohnform
  • Durchführung von Unterstützungsangeboten bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben
  • Anleitung, Begleitung oder Assistenz nach jeweils individuellem Bedarf, zum Beispiel bei der Freizeitgestaltung, Einnahme von Mahlzeiten oder der Körperhygiene (Grundpflege)
  • Mitarbeit im Rahmen von Bezugsassistenzen
  • Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen mittels EDV-Programm
  • Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung der Leistungen und Konzepte

 

Sie passen gut zu uns, wenn Sie

  • eine personenzentrierte, wertschätzende und lösungsorientierte Haltung einnehmen können
  • verantwortungsbewusst und offen für die Zusammenarbeit im Team und zu Kooperationspartner:innen sind
  • selbstständiges Arbeiten schätzen
  • die Bereitschaft und Möglichkeit zur Mitarbeit im Früh- und Spätdienst sowie am Wochenende und Feiertagen haben
  • im Besitz des Führerscheins der Klasse B sind

 

Wir bieten Ihnen

  • eine Stelle, die es Ihnen ermöglicht auch persönliche Interessen und Talente mit einbringen zu können
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer entwicklungsmutigen und wirtschaftlich gesunden Organisation
  • eine Arbeitsumgebung mit Wertschätzung, Respekt und Kommunikation auf Augenhöhe
  • 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage im Jahr
  • zielspezifische Weiterbildungen, Team-Supervisionen und fachliche Weiterentwicklung
  • eine attraktive Vergütung nach dem Bundes-Angestellten-Tarif in kirchlicher Fassung - Entgeltgruppe SD 3 mind. 2.664 € - max. 3.073 € brutto/Monat (abhängig von der Berufserfahrung) – ggfs. zuzüglich Zuschlägen (z. B. Kinderzulage), eine Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge über die KZVK Dortmund, sowie Nutzung von Business-Bike

 

Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

 

Fühlen Sie sich angesprochen? Ihre Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne die Geschäftsbereichsleitung Herr Carsten Miete: Tel. 05451 5419511. Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte unter Angabe der Stellenkennziffer 2023-09-006 bis zum 06.10.2023 per E-Mail an:

bewerbung@ledderwerkstaetten.de

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Wohneinrichtungen in der Region

Ibbenbüren

eine Ergänzungskraft (m/w/d) für die Besondere Wohnform in Teilzeit (ca. 7 Stunden/ Woche)

- auf Basis einer geringfügigen Beschäftigung („Mini-Job“) -

  

Die Ledder Werkstätten bieten aktuell 1.300 Arbeits- und 209 Wohnplätze für Erwachsene mit einer geistigen, körperlichen oder psychischen Behinderung. Darüber hinaus nehmen 280 Klienten Assistenz im Rahmen des Betreuten Wohnens in Anspruch. Als diakonische Einrichtung sind die Ledder Werkstätten ein regionaler Dienstleister im Kreis Steinfurt. Kernauftrag ist die Erbringung von Leistungen zur Rehabilitation, Teilhabe und Inklusion in den Bereichen Arbeit und Berufliche Bildung sowie Wohnen und Freizeit. Bestandteil des ganzheitlichen Leistungskonzeptes ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit.

 

Innerhalb des Geschäftsfeldes Wohnen und Individuelle Dienste werden personenbezogene Fachleistungen und Alltagsbegleitungen in der Besonderen Wohnform, der eigenen Wohnung und in Familien erbracht. Darüber hinaus bestehen Angebote für eine bedarfsgerechte Freizeitgestaltung für Senioren in einer Tageseinrichtung.

 

Ihre zukünftigen Aufgaben

  • Betreuung der Nutzer:innen der Besonderen Wohnform
  • Durchführung von Unterstützungsangeboten bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben
  • Anleitung, Begleitung oder Assistenz nach jeweils individuellem Bedarf, zum Beispiel bei der Freizeitgestaltung, Einnahme von Mahlzeiten oder der Körperhygiene (Grundpflege)
  • Mitarbeit im Rahmen von Bezugsassistenzen
  • Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen mittels EDV-Programm
  • Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung der Leistungen und Konzepte

 

Sie passen gut zu uns, wenn Sie

  • eine personenzentrierte, wertschätzende und lösungsorientierte Haltung einnehmen können
  • verantwortungsbewusst und offen für die Zusammenarbeit im Team und zu Kooperationspartner:innen sind
  • selbstständiges Arbeiten schätzen
  • die Bereitschaft und Möglichkeit zur Mitarbeit im Früh- und Spätdienst sowie am Wochenende und Feiertagen haben
  • im Besitz des Führerscheins der Klasse B sind

 

Wir bieten Ihnen

  • eine Stelle, die es Ihnen ermöglicht auch persönliche Interessen und Talente mit einbringen zu können
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer entwicklungsmutigen und wirtschaftlich gesunden Organisation
  • eine Arbeitsumgebung mit Wertschätzung, Respekt und Kommunikation auf Augenhöhe
  • 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage im Jahr
  • zielspezifische Weiterbildungen, Team-Supervisionen und fachliche Weiterentwicklung
  • eine attraktive Vergütung nach dem Bundes-Angestellten-Tarif in kirchlicher Fassung - Entgeltgruppe SD 3 (abhängig von der Berufserfahrung) – ggfs. zuzüglich Zuschlägen (z. B. Kinderzulage), eine Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge über die KZVK Dortmund, sowie Nutzung von Business-Bike.

 

Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Fühlen Sie sich angesprochen? Ihre Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne die Geschäftsbereichsleitung Herr Carsten Miete: Tel. 05451 5419511. Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte unter Angabe der Stellenkennziffer 2023-09-004 bis zum 06.10.2023 per E-Mail an: bewerbung@ledderwerkstaetten.de

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Wohneinrichtung

in Ibbenbüren

eine Ergänzungskraft (m/w/d) für die Besondere Wohnform in Teilzeit (29,25 Stunden/ Woche)

 

 Die Ledder Werkstätten bieten aktuell 1.300 Arbeits- und 209 Wohnplätze für Erwachsene mit einer geistigen, körperlichen oder psychischen Behinderung. Darüber hinaus nehmen 280 Klienten Assistenz im Rahmen des Betreuten Wohnens in Anspruch. Als diakonische Einrichtung sind die Ledder Werkstätten ein regionaler Dienstleister im Kreis Steinfurt. Kernauftrag ist die Erbringung von Leistungen zur Rehabilitation, Teilhabe und Inklusion in den Bereichen Arbeit und Berufliche Bildung sowie Wohnen und Freizeit. Bestandteil des ganzheitlichen Leistungskonzeptes ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit.

Innerhalb des Geschäftsfeldes Wohnen und Individuelle Dienste werden personenbezogene Fachleistungen und Alltagsbegleitungen in der Besonderen Wohnform, der eigenen Wohnung und in Familien erbracht. Darüber hinaus bestehen Angebote für eine bedarfsgerechte Freizeitgestaltung für Senioren in einer Tageseinrichtung.

 

Ihre zukünftigen Aufgaben

  • Betreuung der Nutzer:innen der Besonderen Wohnform
  • Durchführung von Unterstützungsangeboten bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben
  • Anleitung, Begleitung oder Assistenz nach jeweils individuellem Bedarf, zum Beispiel bei der Freizeitgestaltung, Einnahme von Mahlzeiten oder der Körperhygiene (Grundpflege)
  • Mitarbeit im Rahmen von Bezugsassistenzen
  • Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen mittels EDV-Programm
  • Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung der Leistungen und Konzepte

 

Sie passen gut zu uns, wenn Sie

  • eine personenzentrierte, wertschätzende und lösungsorientierte Haltung einnehmen können
  • verantwortungsbewusst und offen für die Zusammenarbeit im Team und zu Kooperationspartner:innen sind
  • selbstständiges Arbeiten schätzen
  • die Bereitschaft und Möglichkeit zur Mitarbeit im Früh- und Spätdienst sowie am Wochenende und Feiertagen haben
  • im Besitz des Führerscheins der Klasse B sind

 

Wir bieten Ihnen

  • eine Stelle, die es Ihnen ermöglicht auch persönliche Interessen und Talente mit einbringen zu können
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer entwicklungsmutigen und wirtschaftlich gesunden Organisation
  • eine Arbeitsumgebung mit Wertschätzung, Respekt und Kommunikation auf Augenhöhe
  • 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage im Jahr
  • zielspezifische Weiterbildungen, Team-Supervisionen und fachliche Weiterentwicklung
  • eine attraktive Vergütung nach dem Bundes-Angestellten-Tarif in kirchlicher Fassung - Entgeltgruppe SD 3 mind. 1.998 € - max. 2.305 € brutto/Monat (abhängig von der Berufserfahrung) – ggfs. zuzüglich Zuschlägen (z. B. Kinderzulage), eine Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge über die KZVK Dortmund, sowie Nutzung von Business-Bike

 

Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Fühlen Sie sich angesprochen? Ihre Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne die Geschäftsbereichsleitung Herr Carsten Miete: Tel. 05451 5419511. Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte unter Angabe der Stellenkennziffer 2023-09-003 bis

zum 06.10.2023 per E-Mail an:

bewerbung@ledderwerkstaetten.de

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Wohneinrichtung

in Ibbenbüren

eine Ergänzungskraft (m/w/d) für die Besondere Wohnform  

in Teilzeit (19,5 Stunden/Woche)

Die Ledder Werkstätten bieten aktuell 1.300 Arbeits- und 209 Wohnplätze für Erwachsene mit einer geistigen, körperlichen oder psychischen Behinderung. Darüber hinaus nehmen 280 Klienten Assistenz im Rahmen des Betreuten Wohnens in Anspruch. Als diakonische Einrichtung sind die Ledder Werkstätten ein regionaler Dienstleister im Kreis Steinfurt. Kernauftrag ist die Erbringung von Leistungen zur Rehabilitation, Teilhabe und Inklusion in den Bereichen Arbeit und Berufliche Bildung sowie Wohnen und Freizeit. Bestandteil des ganzheitlichen Leistungskonzeptes ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit.

Innerhalb des Geschäftsfeldes Wohnen und Individuelle Dienste werden personenbezogene Fachleistungen und Alltagsbegleitungen in der Besonderen Wohnform, der eigenen Wohnung und in Familien erbracht. Darüber hinaus bestehen Angebote für eine bedarfsgerechte Freizeitgestaltung für Senioren in einer Tageseinrichtung.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Betreuung der Nutzer: innen der Besonderen Wohnform
  • Durchführung von Unterstützungsangeboten bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben
  • Anleitung, Begleitung oder Assistenz nach jeweils individuellem Bedarf zum Beispiel bei der Freizeitgestaltung, Einnahme von Mahlzeiten oder der Körperhygiene (Grundpflege)
  • Mitarbeit im Rahmen von Bezugsassistenzen
  • Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen mittels EDV-Programm
  • Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung der Leistungen und Konzepte

Sie passen gut zu uns, wenn Sie:

  • eine personenzentrierte, wertschätzende und lösungsorientierte Haltung einnehmen können
  • verantwortungsbewusst und offen für die Zusammenarbeit im Team und zu Kooperationspartner: innen sind
  • selbstständiges Arbeiten zu Ihren Stärken zählt
  • die Bereitschaft und Möglichkeit zur Mitarbeit im Früh- und Spätdienst sowie an Wochenenden und Feiertagen haben
  • im Besitz des Führerscheins der Klasse B sind

Wir bieten Ihnen:

  • eine Stelle, die es Ihnen ermöglicht auch persönliche Interessen und Talente mit einbringen zu können
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer entwicklungsmutigen und wirtschaftlich gesunden Organisation
  • eine Arbeitsumgebung mit Wertschätzung, Respekt und Kommunikation auf Aufenhöhe
  • 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage pro Jahr
  • zielspezifische Weiterbildungen, Team-Supervisionen und fachliche Weiterentwicklung
  • eine attraktive Vergütung nach dem Bundes-Angestellten-Tarif in kirchlicher Fassung - Entgeltgruppe SD 3 mind. 1.332 € - max. 1.537 € brutto/Monat (abhängig von der Berufserfahrung) – ggfs. zuzüglich Zuschlägen (z. B. Kinderzulage), eine Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge über die KZVK Dortmund, sowie Nutzung von Business-Bike.

Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber: innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Fühlen Sie sich angesprochen? Ihre Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne die Geschäftsbereichsleitung Herr Carsten Miete: Tel. 05451 5419511.

Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte unter Angabe der Stellenkennziffer 2023-06-002 bis zum 20.10.2023 per E-Mail an: bewerbung@ledderwerkstaetten.de

Wir suchen zum 01.10.2023 für unsere Wohneinrichtung

in Westerkappeln

eine Fachkraft (m/w/d)  für die Besondere Wohnform  

in Teilzeit (29,25 Stunden/Woche)

Die Ledder Werkstätten bieten aktuell 1.300 Arbeits- und 209 Wohnplätze für Erwachsene mit einer geistigen, körperlichen oder psychischen Behinderung. Darüber hinaus nehmen 280 Klienten Assistenz im Rahmen des Betreuten Wohnens in Anspruch. Als diakonische Einrichtung sind die Ledder Werkstätten ein regionaler Dienstleister im Kreis Steinfurt. Kernauftrag ist die Erbringung von Leistungen zur Rehabilitation, Teilhabe und Inklusion in den Bereichen Arbeit und Berufliche Bildung sowie Wohnen und Freizeit. Bestandteil des ganzheitlichen Leistungskonzeptes ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit.

Innerhalb des Geschäftsfeldes Wohnen und Individuelle Dienste werden personenbezogene Fachleistungen und Alltagsbegleitungen in der Besonderen Wohnform, der eigenen Wohnung und in Familien erbracht. Darüber hinaus bestehen Angebote für eine bedarfsgerechte Freizeitgestaltung für Senioren in einer Tageseinrichtung.

 

Ihre zukünftigen Aufgaben

  • Beratung, Begleitung und Assistenz der Nutzer:innen im Alltag und bei der Freizeitgestaltung zur Führung eines selbstbestimmten Lebens im jeweiligen Sozialraum
  • Assistenzerbringung zur Erreichung der im Hilfeplan vereinbarten Ziele einschließlich der Erstellung von Maßnahmenplanungen im Rahmen des Bezugsmitarbeiter:innen-Systems im 1:1-Kontakt
  • Unterstützungsangebote zur Teilhabe am gesellschaftlichen Leben
  • Übernahme von grundpflegerischen Tätigkeiten
  • Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team
  • EDV-gestützte Dokumentation
  • Zusammenarbeit mit Angehörigen und gesetzlichen Betreuer:innen

 

Sie passen gut zu uns, wenn Sie

  • über eine abgeschlossene Ausbildung in einem pädagogischen und/oder pflegerischen Beruf verfügen
  • eine personenzentrierte, wertschätzende und lösungsorientierte Haltung verfügen
  • verantwortungsbewusst und offen für die Zusammenarbeit im Team, Angehörigen und gesetzlichen Betreuer:innen sind
  • Initiative ergreifen können und selbstständiges Arbeiten schätzen
  • die Bereitschaft und Möglichkeit zur Mitarbeit im Früh- und Spätdienst sowie am Wochenende und Feiertagen haben
  • im Besitz des Führerscheins der Klasse B sind

 

Wir bieten Ihnen

  • eine Stelle, die es Ihnen ermöglicht auch persönliche Interessen und Talente mit einbringen zu können
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem entwicklungsmutigen Geschäftsfeld und einer wirtschaftlich gesunden Organisation, mit der Option auf langfristige Zusammenarbeit
  • eine Arbeitsumgebung mit Wertschätzung, Respekt und Kommunikation auf Augenhöhe
  • 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage pro Jahr
  • zielspezifische Weiterbildungen, Team-Supervisionen und fachliche Weiterentwicklung
  • eine attraktive Vergütung nach dem Bundes-Angestellten-Tarif in kirchlicher Fassung - Entgeltgruppe SD 8b mind. 2.341 € - max. 2.744 € brutto/Monat (abhängig von der Berufserfahrung und der Stundenzahl) – ggf. zuzüglich Zuschlägen (z.B. Kinderzulage), eine Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge über die KZVK sowie die Nutzung von Business-Bike

 

Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber: innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Fühlen Sie sich angesprochen? Ihre Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne Herr Carsten Miete: Tel. 05451 5419511.

Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte unter Angabe der Stellenkennziffer 2023-08-004 bis zum 26.09.2023 per E-Mail an: bewerbung@ledderwerkstaetten.de

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Wohneinrichtungen

in Lengerich

Hauswirtschaftskräfte (m/w/d) für die Besondere Wohnform 

in Teilzeit (19,5 Stunden/Woche)

 

Die Ledder Werkstätten bieten aktuell 1.300 Arbeits- und 209 Wohnplätze für Erwachsene mit einer geistigen, körperlichen oder psychischen Behinderung. Darüber hinaus nehmen 280 Klienten Assistenz im Rahmen des Betreuten Wohnens in Anspruch. Als diakonische Einrichtung sind die Ledder Werkstätten ein regionaler Dienstleister im Kreis Steinfurt. Kernauftrag ist die Erbringung von Leistungen zur Rehabilitation, Teilhabe und Inklusion in den Bereichen Arbeit und Berufliche Bildung sowie Wohnen und Freizeit. Bestandteil des ganzheitlichen Leistungskonzeptes ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit.

Innerhalb des Geschäftsfeldes Wohnen und Individuelle Dienste werden personenbezogene Fachleistungen und Alltagsbegleitungen in der Besonderen Wohnform, der eigenen Wohnung und in Familien erbracht. Darüber hinaus bestehen Angebote für eine bedarfsgerechte Freizeitgestaltung für Senioren in einer Tageseinrichtung.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Reinigung der Räumlichkeiten der Nutzer:innen unter Achtung der Privatsphäre
  • Reinigung der Gemeinschaftsflächen
  • Mitarbeit bei der Wäschepflege
  • Mitarbeit bei der Gewährleistung der Hygienestandards gemäß den Vorgaben

Sie passen gut zu uns, wenn Sie:

  • über Erfahrungen im hauswirtschaftlichen Bereich verfügen
  • eine wertschätzende und lösungsorientierte Haltung einnehmen können
  • verantwortungsbewusst sind und eine kollegiale Zusammenarbeit schätzen
  • selbstständiges und strukturiertes Arbeiten zu Ihren Stärken zählen
  • Sie über eine körperliche Belastbarkeit für die Aufgabe verfügen
  • idealerweise im Besitz des Führerscheins der Klasse B sind

Wir bieten Ihnen:

  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer entwicklungsmutigen und wirtschaftlich gesunden Organisation
  • eine Arbeitsumgebung mit Wertschätzung, Respekt und Kommunikation auf Augenhöhe
  • eine attraktive Vergütung nach dem Bundes-Angestellten-Tarif in kirchlicher Fassung - Entgeltgruppe EG 1a mind. 1.119 € - max.1.131 € brutto/Monat (abhängig von der Berufserfahrung) – ggf. zuzüglich Zuschlägen (z. B. Kinderzulage), eine Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge über die KZVK Dortmund, sowie die Nutzung von Business-Bike

Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber: innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Fühlen Sie sich angesprochen? Ihre Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne die Geschäftsbereichsleitung Herr Carsten Miete: Tel. 05451 5419511.

Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte unter Angabe der Stellenkennziffer 2022-11-013 bis zum 20.10.2023 per E-Mail an: bewerbung@ledderwerkstaetten.de

Betreutes Wohnen

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Standorte

Ibbenbüren, Lengerich, Mettingen und Tecklenburg

Fachkräfte (m/w/d) im Bereich Betreutes Wohnen in Teilzeit (19,5 und 30 Stunden/Woche)

 

Die Ledder Werkstätten bieten aktuell 1.300 Arbeits- und 209 Wohnplätze für Erwachsene mit einer geistigen, körperlichen oder psychischen Behinderung. Darüber hinaus nehmen 280 Klienten Assistenz im Rahmen des Betreuten Wohnens in Anspruch. Als diakonische Einrichtung sind die Ledder Werkstätten ein regionaler Dienstleister im Kreis Steinfurt. Kernauftrag ist die Erbringung von Leistungen zur Rehabilitation, Teilhabe und Inklusion in den Bereichen Arbeit und Berufliche Bildung sowie Wohnen und Freizeit. Bestandteil des ganzheitlichen Leistungskonzeptes ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit.

Innerhalb des Geschäftsfeldes Wohnen und Individuelle Dienste werden personenbezogene Fachleistungen und Alltagsbegleitungen in der Besonderen Wohnform, der eigenen Wohnung und in Familien erbracht. Darüber hinaus bestehen Angebote für eine bedarfsgerechte Freizeitgestaltung für Senioren in einer Tageseinrichtung.

 

Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Beratung, Begleitung und Assistenz der Nutzer:innen im Alltag und bei der Freizeitgestaltung zur Führung eines selbstbestimmten Lebens,
  • Assistenzerbringung zur Erreichung der im Hilfeplan vereinbarten Ziele, einschließlich der Erstellung von Maßnahmenplanungen,
  • Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team,
  • EDV-gestützte Dokumentation,
  • Zusammenarbeit mit Kooperationspartner:innen.

 

Sie passen gut zu uns, wenn Sie:

  • über eine abgeschlossene Ausbildung in einem pädagogischen/pflegerischen Beruf verfügen,
  • über eine personenzentrierte, wertschätzende und lösungsorientierte Haltung verfügen,
  • verantwortungsbewusst und offen für die Zusammenarbeit im Team und zu Kooperationspartner:innen sind,
  • selbstständiges Arbeiten bevorzugen und die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung mitbringen,
  • im Besitz des Führerscheins der Klasse B sind.

 

Wir bieten Ihnen:

  • eine Stelle, die es Ihnen ermöglicht auch persönliche Interessen und Talente mit einbringen zu können,
  • ein Arbeitsverhältnis in einem entwicklungsmutigen Geschäftsfeld und einer wirtschaftlich gesunden Organisation,
  • eine fachliche Einarbeitung und Begleitung sowie eine unbefristete Einstellung,
  • 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage pro Jahr,
  • zielspezifische Weiterbildungen und Team-Supervisionen,
  • eine attraktive Vergütung nach dem Bundes-Angestellten-Tarif in kirchlicher Fassung - Entgeltgruppe SD 8b mind. 1.561 € - max. 2.815 € brutto/Monat (abhängig von der Berufserfahrung und der Stundenzahl) – ggf. zuzüglich Zuschlägen (z. B. Kinderzulage), eine Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge über die KZVK, sowie die Nutzung von Business-Bike.

 

Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber: innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Fühlen Sie sich angesprochen? Ihre Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne die Geschäftsbereichsleitung Frau Jana Bastert: Tel. 05451 54195-12.

Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte unter Angabe der Stellenkennziffer 2022-12-002 per E-Mail an: bewerbung@ledderwerkstaetten.de

Werkstatt

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Betriebsstätte in Ibbenbüren eine

Fachkraft (m/w/d) Elektrotechniker oder -meister in Vollzeit (39 Stunden/ Woche) zur Arbeits- und Berufsförderung

Die Ledder Werkstätten bieten aktuell 1.300 Arbeits- und 209 Wohnplätze für Erwachsene mit einer geistigen, körperlichen oder psychischen Behinderung. Darüber hinaus nehmen 280 Klienten Assistenz im Rahmen des Betreuten Wohnens in Anspruch. Als diakonische Einrichtung sind die Ledder Werkstätten ein regionaler Dienstleister im Kreis Steinfurt. Kernauftrag ist die Erbringung von Leistungen zur Rehabilitation, Teilhabe und Inklusion in den Bereichen Arbeit und Berufliche Bildung sowie Wohnen und Freizeit. Bestandteil des ganzheitlichen Leistungskonzeptes ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit.

Innerhalb des Geschäftsfeldes Arbeit und berufliche Bildung investieren wir in Arbeit, Ausbildung, Förderung und Weiterbildung. Berufstätig zu sein bedeutet die Gewissheit, am Leben teilzuhaben, an „seinem“ Platz zu stehen, etwas Wertvolles und Anerkennenswertes zu leisten. Das Gefühl vermitteln wir unseren Beschäftigten täglich.

Ihre zukünftigen Aufgaben

  • Bezugsbetreuung von Menschen mit Behinderungen im Werkstätten-Kontext (Anwesenheitskontrolle, Motivation, Arbeitsbefähigung)
  • Förderung der Beschäftigten unter Berücksichtigung der individuellen Fähigkeiten, Eigenarten und Beeinträchtigungen
  • Fachliche Begleitung und Beaufsichtigung von Produktionsprozessen (Elektromontage und -technik)
  • Angebot von berufsbegleitenden Maßnahmen
  • Leistungsdokumentation

Sie passen gut zu uns, wenn Sie

  • eine handwerkliche Ausbildung, idealerweise Elektrotechniker oder –meister erfolgreich abgeschlossen haben
  • über Kenntnisse im Bereich VDE Prüfung 0701/0702 verfügen
  • im Bereich der Eingliederungshilfe oder im Bereich der Erwachsenenbildung beruflich erfahren sind
  • behinderte Menschen fachkompetent pflegen und betreuen können
  • flexibel und teamorientiert arbeiten
  • im Umgang mit dem PC, MS Office gute Grundkenntnisse haben
  • gut kommunizieren und empathisch auftreten können
  • organisatorisches Talent, Einfühlungsvermögen und Beobachtungsfähigkeit besitzen
  • verantwortungsbewusst und offen für die Zusammenarbeit im Team und zu Kooperationspartnern sind

Wir bieten Ihnen

  • eine Stelle, die es Ihnen ermöglicht, auch persönliche Interessen und Talente mit einbringen zu können
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer entwicklungsmutigen  und wirtschaftlich gesunden Organisation
  • eine Arbeitsumgebung mit Wertschätzung, Respekt und Kommunikation auf Augenhöhe
  • 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage pro Jahr
  • zielspezifische Weiterbildungen, Team-Supervisionen und fachliche Weiterentwicklung
  • eine attraktive Vergütung nach dem Bundes-Angestellten-Tarif in kirchlicher Fassung - Entgeltgruppe SD 8a ohne Nachweis einer QFAB mind. 3.048 € – max. 3.567 € brutto/Monat (abhängig von der Berufserfahrung) oder Entgeltgruppe SD 8b mit Nachweis einer QFAB mind. 3.122 € - max. 3.659 € brutto/Monat (abhängig von der Berufserfahrung) -, ggf. zuzüglich Zuschlägen (z. B. Kinderzulage), eine Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge über die KZVK Dortmund, sowie die Nutzung von Business-Bike

Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber: innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Fühlen Sie sich angesprochen? Ihre Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne Herr Markus Aulkemeier: Tel. 01761 7201081. Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte unter Angabe der Stellenkennziffer 2023-07-007 bis zum 06.10.2023 per E-Mail an: bewerbung@ledderwerkstaetten.de

Wir suchen zu sofort oder später
engagierte Personen für den Bundesfreiwilligendienst (BFD) (m/w/d) oder das Freiwillige Soziale Jahr (FSJ) (m/w/d) für unsere Betriebsstätten und Besonderen Wohnformen

Die Ledder Werkstätten bieten aktuell 1.300 Arbeits- und 209 Wohnplätze für Erwachsene mit einer geistigen, körperlichen oder psychischen Behinderung. Darüber hinaus nehmen 280 Klienten Assistenz im Rahmen des Betreuten Wohnens in Anspruch. Als diakonische Einrichtung sind die Ledder Werkstätten ein regionaler Dienstleister im Kreis Steinfurt. Kernauftrag ist die Erbringung von Leistungen zur Rehabilitation, Teilhabe und Inklusion in den Bereichen Arbeit und Berufliche Bildung sowie Wohnen und Freizeit. Bestandteil des ganzheitlichen Leistungskonzeptes ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit.

Deine zukünftigen Aufgaben:

  • Unterstützung der Fachkräfte bei der Betreuung, Anleitung und Pflege von Menschen mit Behinderung,
  • Gestaltung des Alltags,
  • Durchführung von Freizeitangeboten,

 

Du passt gut zu uns, wenn Du:

  • offen im Umgang mit anderen Menschen bist,
  • Teamfähigkeit und Kreativität mitbringst,
  • dich zuverlässig einsetzt,
  • Eigeninitiative und Engagement zu Deinen Stärken zählst.

 

Wir bieten Dir:

  • Betreuung und Anleitung durch eine Fachkraft der Einsatzstelle,
  • 400 € pro Monat Taschengeld,
  • Sozialversicherung und weiterhin Anspruch auf Kindergeld (bis 25 Jahre),
  • 30 Tage Urlaub im Jahr,
  • Bildungsseminare und Bildungstage (mindestens 25 Tage),
  • ein qualifiziertes Zeugnis nach Abschluss des Freiwilligendienstes,
  • die Anerkennung als Vorpraktikum für Ausbildung oder Studium im sozialen Bereich inklusive der Anrechnung als Wartesemester.

 

Fühlst Du Dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Deine ausführliche und aussagekräftige Bewerbung mit einem Anschreiben, Deinem Lebenslauf und Deinen Zeugnissen.

Deine Ansprechpartnerin für Rückfragen ist Claudia Dillmann, Tel. 05482-72212

Deine Bewerbung sendest du bitte an: bewerbung@ledderwerkstaetten.de

Verwaltung und Handel

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und kompetente

Abteilungsleitung für die  Personalabteilung (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und juristischer Expertise in Vollzeit (39,0 Stunden/Woche).

 Die Ledder Werkstätten bieten aktuell 1.300 Arbeits- und 209 Wohnplätze für Erwachsene mit einer geistigen, körperlichen oder psychischen Behinderung. Darüber hinaus nehmen 280 Klienten Assistenz im Rahmen des Betreuten Wohnens in Anspruch.

Als diakonische Einrichtung sind die Ledder Werkstätten ein regionaler Dienstleister im Kreis Steinfurt. Kernauftrag ist die Erbringung von Leistungen zur Rehabilitation, Teilhabe und Inklusion in den Bereichen Arbeit und Berufliche Bildung sowie Wohnen und Freizeit. Bestandteil des ganzheitlichen Leistungskonzeptes ist die interdisziplinäre Zusammenarbeit zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit.

 

 Ihre zukünftigen Aufgaben sind u.a.:

  • Leitung der Personalabteilung,
  • Unterstützung der Geschäftsführung/Unternehmensleitung bei der personalwirtschaftlichen Steuerung der Organisation,
  • enge Zusammenarbeit mit der Unternehmensleitung, Verwaltungsleitung, Geschäftsbereichs-, Bereichs- und Abteilungsleitung sowie der Mitarbeiter:innenvertretung,
  • Beratung der Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in arbeits- und tarifrechtlichen sowie sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Fragestellungen,
  • Planung, Koordination, Organisation und Kontrolle aller Verwaltungsabläufe in der Personalabteilung,
  • Überwachung und Umsetzung neuer gesetzlicher und tariflicher Regelungen,
  • Stellenplanung, Personalcontrolling, Personalrecruiting, Personalentwicklung,
  • Optimierung und Weiterentwicklung der Verwaltungsprozesse im Personalbereich.

 

Sie passen gut zu uns, wenn Sie:

  • über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht, über ein juristisches Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder über eine vergleichbare Qualifikation verfügen,
  • mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in den o.g. Themenfeldern mitbringen,
  • eine flexible, teamorientierte Arbeitsweise schätzen,
  • sehr gute PC-Kenntnisse, insbesondere MS-Office sowie Kenntnisse mit der Personalsoftware P&I LogaHR mitbringen,
  • über ein hohes Maß an analytischer Kompetenz und Eigeninitiative verfügen, sich ebenso durch ein dienstleistungs-orientiertes und freundliches Auftreten kennzeichnen,
  • Erfahrung im Bereich Personalwesen vorweisen,
  • Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Absprachefähigkeit und Kooperationsbereitschaft zu Ihren Stärken zählen.

 

Wir bieten Ihnen:

  • eine Stelle, die es Ihnen ermöglicht, auch persönliche Interessen und Talente mit einbringen zu können,
  • ein Arbeitsverhältnis in einem entwicklungsmutigen Geschäftsfeld und einer wirtschaftlich gesunden Organisation,
  • eine fachliche Einarbeitung und Begleitung, sowie eine unbefristete Einstellung,
  • zielspezifische Weiterbildungen,
  • 30 Urlaubstage pro Jahr,
  • eine attraktive Vergütung nach dem Bundes-Angestellten-Tarif in kirchlicher Fassung ggf. zuzüglich Zuschlägen (z. B. Kinderzulage), eine Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge über die KZVK Dortmund, sowie die Nutzung von Business-Bike.

Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Fühlen Sie sich angesprochen? Ihre Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne unser Verwaltungsleiter Herr Heinrich Robertus:

Tel.: 05481 944931. Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte unter Angabe der Stellenkennziffer 2023-09-005 bis zum 29.09.2023 per E-Mail an:

bewerbung@ledderwerkstaetten.de

Handwerk

Sozialer Dienst

Portrait Andreas Prigge

Ansprech­partner

Bei Fragen rund um unsere Stellenangebote kontaktieren Sie uns gerne. 

Andreas Prigge
Bereichsleitung Personalwesen

T +49 5482 72126
M +49 1716885021
F +49 5482 726126
a.prigge@ledderwerkstaetten.de

Bewerbungsformular

Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsformular:  einfach die gewünschte Stelle anklicken, persönliche Daten eingeben und Bewerbungsunterlagen (maximal vier pdf-Dateien) hochladen.

Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per Mail zukommen lassen:  bewerbung@ledderwerkstaetten.de

Freiwilligendienst

Ausbildung

Berufsbildung für Menschen mit Behinderung

Rentenalter für Menschen mit Behinderung

Ledder Werkstätten gGmbH

Ledder Dorfstraße 65
49545 Tecklenburg-Ledde

Diakonie Logo

Kernarbeitszeiten

montags bis donnerstags:
7.30 Uhr – 16 Uhr

freitags:
7.30 Uhr – 15 Uhr 

Kontaktieren Sie uns gerne

Facebook-f Instagram Youtube

© Ledder Werkstätten 2022, Impressum, Datenschutz, AGB, Hinweisgeberportal, Gewaltschutzkonzept

Nachmittag der offenen Tür

Unser Berufsbildungsbereich lädt ein

Unser Berufsbildungsbereich am Ruthemeiers Esch 2 in Ladbergen lädt am Freitag, 20. Oktober, zum Nachmittag der offenen Tür ein. Von 15 bis 18 Uhr stellen sich unsere Bildungsbegleiter:innen vor. Der Fachdienst berufliche Inklusion informiert über die vielfältigen Wege in den allgemeinen Arbeitsmarkt. Und wir zeigen Ihnen unsere Angebote für schwerst- und mehrfachbehinderte Menschen.

Hinweisgeberportal

Das deutsche Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) ist am 2. Juni 2023 im Bundesgesetzblatt verkündet worden und tritt am 2. Juli 2023 in Kraft. Das Gesetz ermöglicht es hinweisgebenden Personen, sogenannten Whistleblowern, einfacher und ohne Angst vor Repressalien auf Rechts- und Regelverstöße in Unternehmen und Behörden aufmerksam zu machen. Unternehmen ab 250 Mitarbeiter:innen müssen bis zum 2. Juli 2023 die Anforderungen aus dem Hinweisgeberschutzgesetz umsetzen und eine Meldestelle einrichten.

Weitere Informationen zum Hinweisgeberschutzgesetz

Hier finden Sie unser Meldeportal

Skip to content